смоделируй ситуацию в коллективе находят компромисс

Представим, что в коллективе возник спор между двумя группами сотрудников по поводу выбора нового проекта для работы. Одна группа предлагает сделать проект, который будет приносить стабильный доход, но не очень интересен с творческой точки зрения. Другая группа предлагает сделать проект, который будет очень креативным и интересным, но возможно будет менее прибыльным.

Чтобы найти компромисс, коллектив проводит обсуждение и обсуждает плюсы и минусы каждого варианта. После долгих обсуждений сотрудники приходят к выводу, что можно объединить оба варианта и создать проект, который будет и прибыльным, и интересным с творческой точки зрения. Таким образом, коллектив находит компромиссное решение, которое удовлетворяет обе стороны и способствует развитию и процветанию всего коллектива.